Hjem
  Om NBLF
  English
 
  Anbefalinger
  Kretslag
  Br.befalsnytt
  Møtereferat
  Reisestipend
  Temperaturer
 
  Prosjekter
  Solskinnshist.
  Diskusjoner
  Gjestebok
  Lenker
 
  Bli medlem
  Kontakt oss
 
  Skoleundervisning
  Trygg hjemme
 
  Nyhetsarkiv
  Stillingsarkiv
 
  FEU
  Ordliste - KBT
  Ordliste - TAF
 

 
 

AVDELINGSLEDER

Arbeidsgiver: Møre og Romsdal 110-sentral KF
Søknadsfrist: 06.05.2013
 

Møre og Romsdal 110-sentral KF (M&R 110) er et kommunalt foretak, eid av Ålesund kommune. M&R 110-sentral KF er alarmsentral for Møre og Romsdal og er lokalisert på brannstasjonen i Ålesund. M&R 110 er bemannet med 15 kvalifiserte operatører og 1 teknikker iht. ”Forskrift om organisering og dimensjonering av brannvesen” § 7-5 og ledes av en avdelingsleder. M&R 110 sentral skal være utrykningspersonellets støttespiller under enhver aksjon. Sentralen ønsker å skape best mulig trygghet - for enkeltindividet - for lokalsamfunnet og for fylket.

 

Er du en person som er positiv, har ”stå på vilje”, er utadvendt, liker å jobbe med/for mennesker og som tar utfordringer? Vi søker nå etter ny medarbeider som har disse egenskapene.

 

Møre og Romsdal 110-sentral KF søker etter:

 

Avdelingsleder (13/3169)

 

100 % fast stilling ledig med tiltredelse så snart som mulig.

 

Som avdelingsleder vil du ha overordnet ansvar for 110-sentralens drift og resultater.  Du vil få ansvar for at sentralen har gode rutiner og er oppdatert på, og drifter etter gjeldende lover og regler. 

I rollen som leder skal du ivareta strategisk planlegging samt personal- og markedsarbeid.

Leder for 110-sentralen rapporterer til daglig leder og vil inngå i Ålesund brannvesens ledergruppe.

 

Vi søker etter en person som har følgende kvalifikasjoner:

·         Er handlekraftig, utviklingsorientert og strukturert.

·         God budsjettforståelse.

·         Gode lederegenskaper.

·         God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

·         Gode samarbeidsevner.

·         God dataforståelse.

·         Kunnskap innen Brann beredskap.

 

Følgende tilleggskvalifikasjoner vektlegges:

·         Erfaring/kompetanse med alarmmottakere og automatiske alarmer.

·         God evne til å takle stressende arbeidssituasjoner.

·         Gode engelsk kunnskaper.

 

Vi kan tilby:

·         Et godt arbeidsmiljø med faglige og personlige utviklingsmuligheter.

·         Varierende og utfordrende arbeidsoppgaver.

 

Egnethet til stillingen vektlegges.

Søker må legge frem godkjent politiattest før endelig ansettelse.

Godkjent helseattest kreves.

 

Ved eventuelt internt opprykk kan søkere bli tilbudt annen stilling.

 

Den som ansettes kan bli pålagt etter- og videreutdanning.

 

Lønn og arbeidsvilkår etter avtale. Gode pensjonsordninger. Dagstilling, 37,5 timers uke.

Stillingen har uniformsplikt.
 
For nærmere opplysninger, kontakt virksomhetsleder Geir Thorsen tlf. 905 48 289 eller overbrannmester Kjetil Vikås tlf  938 15 156.

 
Søknadsfrist: 6. mai 2013.

 
Vi ser helst at søknaden sendes elektronisk, se annonse på www.alesund.kommune.no under ”Ledige stillinger”. Du finner også søknadsskjemaet på https://e-skjema.no/alesund/

Ev. papirsøknader sendes Ålesund kommune, postboks 1521, 6025 Ålesund.

 

Tilbake til forrige side

 

 



Webredaktør: Per Ole Sivertsen

 

      HVA SKJER?
JANUAR 2019
16.01. Nasjonal brann- og...
MARS 2019
19.03. Brannvesenkonferan...
MAI 2019
23.05. Generalforsamling ...
JUNI 2020
15.06. Interschutz...
SE ALLE AKTIVITETER

 

  ANNONSER
 


Nettsidene er utviklet av
Powel AS, avd. Datamann