Hjem
  Om NBLF
  English
 
  Anbefalinger
  Kretslag
  Br.befalsnytt
  Møtereferat
  Stipendrapporter
  Temperaturer
 
  Prosjekter
  Solskinnshist.
  Diskusjoner
  Gjestebok
  Lenker
 
  Bli medlem
  Kontakt oss
 
  Skoleundervisning
  Trygg hjemme
 
  Nyhetsarkiv
  Stillingsarkiv
 
  FEU
  Ordliste - KBT
  Ordliste - TAF
 

 
 

BRANNMESTER/OPERATØR 110-SENTRALEN - ALARMSENTRALEN

Arbeidsgiver: Asker og Bærum Brannvesen
Søknadsfrist: 27.04.2014
 
Vil du ta utfordringen sammen med oss – for våre innbyggere?

110-sentralen mottar nødmeldinger fra Asker og Bærum og utalarmerer kollegaer i eget brannvesen. I tillegg betjener sentralen cirka 800 brannalarmer fra virksomheter og cirka 5.000 brann- og innbruddsalarmer fra private boliger i Asker og Bærum. 110-sentralen har som en av de første nødsentralene i landet tatt i bruk det nye nødnettet med helt nye verktøy for radio, telefoni samt for oppdragshåndtering. Dette har blant annet ført til et faglig løft og tettere samarbeid med både nabobrannvesen, politi og helse.

Avdelingen har 13 ansatte, fem vaktledere og fem operatører i helkontinuerlig turnus 33.6t/uke, en dagtidsansatt operatør, en IKT- tekniker og avdelingsleder. I tillegg har vi fire utviklingsstillinger fra beredskap som følger beredskap sin turnus (42t/uke).
Arbeidsoppgaver
  • Motta og formidle nødmeldinger og alarmer, inklusiv kommunisere og loggføre med skadested
  • Ta imot tester på alarmanlegg fra installatører og kunder
  • Vedlikeholde planverk
  • Betjene alle dataverktøy i sentralen, etter gjeldende retningslinjer
    Til stillingen søker vi etter personer som har:
  • Grunnutdanning som brannkonstabel
  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
  • God serviceinnstilling i forhold til kunder og ansatte
  • God muntlig og skriftlig norsk fremstillingsevne
  • Gode muntlige engelsk fremstillingsevne
  • Kompetanse innen IKT
  • God helse og fysikk
  • Evne til å jobbe under stort psykisk arbeidspress
  • Plettfri vandel (politiattest må fremlegges ved ansettelse)
     
    I følge offentlighetsloven § 25 i kraft fra 1. jan. 2009, må det gjøres oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Vi tilbyr
  • Dyktige og motiverte kolleger
  • Et meget godt arbeidsmiljø i en IA-bedrift med lavt sykefravær og lav turnover
  • Medlemskap i en av Norges beste pensjonsordninger
  • Mulighet for trening i arbeidstiden og meget gode treningsfasiliteter
  • Uniform
  • Lønnes etter faste satser og har brannmester grad.
  • Tilsetting på de vilkår som til enhver tid fremgår av lover, reglementer og tariffavtaler.
    Vi ønsker speiselt personer som har:
  • Erfaring fra nødalarmeringssentral
  • ICCS- og Vision-kurs
  • Beredskapsutdanning trinn 1
  • Operatørkurs fra Norges Brannskole
    Søkere anmodes om å begrunne sin søknad. I tillegg skal det følge en oversikt over kurs og utdannelse. Vedlagte dokumenter returneres ikke.Kun elektronisk søknad behandles.
    Det er også mulighet for et 1-2 års vikariat i tillegg til den faste stillingen
     
    Tiltredelse etter nærmere avtale.
 

Tilbake til forrige side

 

 



Webredaktør: Per Ole Sivertsen

 

      HVA SKJER?
SEPTEMBER 2018
12.09. Brannforebyggende ...
27.09. BRANN & REDNING 20...
JUNI 2020
15.06. Interschutz...
SE ALLE AKTIVITETER

 

  ANNONSER
 


Nettsidene er utviklet av
Powel AS, avd. Datamann