Hjem
  Om NBLF
  English
 
  Anbefalinger
  Kretslag
  Br.befalsnytt
  Møtereferat
  Reisestipend
  Temperaturer
 
  Prosjekter
  Solskinnshist.
  Diskusjoner
  Gjestebok
  Lenker
 
  Bli medlem
  Kontakt oss
 
  Skoleundervisning
  Trygg hjemme
 
  Nyhetsarkiv
  Stillingsarkiv
 
  FEU
  Ordliste - KBT
  Ordliste - TAF
 

 
 

2 FEIERSVENNER / FEIERE

Arbeidsgiver: Larvik brannvesen
Søknadsfrist: 07.11.2016
 

2. gangs utlysning:

Det er ledig inntil 2 100% faste stillinger som Feiersvenner / Feiere i Larvik brannvesen

 

Larvik brannvesen er et kommunalt brannvesen med totalt 37 ansatte i dag. Feiertjenesten har vært delt i tilsyn av fyringsanlegg utført av egne ansatte, og feiing utført av privat aktør etter konkurranseutsetting. Det er nå vedtatt at også feiingen skal utføres av egne ansatte.

 

Er du en person som er positiv, har ”stå på vilje”, er glad i å jobbe med mennesker og som liker utfordringer? Vi søker nå etter nye medarbeidere som har disse egenskapene.

 

Det søkes etter inntil 2 feiersvenner/feiere i 100 % stilling. Stillingene er ledige for tiltredelse.

 

Vi søker primært etter kandidater som har svenne-, eller mesterbrev innen feierfaget. Annen brannfaglig utdannelse og fagarbeid vurderes også. Personlig egnethet og erfaring vektlegges særskilt.  Søkere uten svennebrev må belage seg på å ta utdanning som feier via eget utdanningsopplegg, og kurs i regi av Norges brannskole.

 

Hovedarbeidsoppgaver for stillingene:

  • Feiing og tilsyn med fyringsanlegg

  • Saksbehandling og oppfølging etter feiing og tilsyn med fyringsanlegg

  • Informasjons- og motivasjonstiltak innen brannvern og fyring

  • Oppfølging og vedlikehold av utstyr

Andre momenter som vektlegges:

  • Personlig egnethet

  • Gode samarbeidsevner og serviceinnstilling

  • God helse og fysikk

  • God evne til muntlig og skriftlig kommunikasjon

  • Grunnleggende datakunnskaper

Andre forhold:

Den som tilsettes må bære uniform iht. gjeldende reglement, samt inneha førerkort kl.B.

Stillingene har normalarbeidstid (dagtid).

 
For stillingen stilles det krav til tilfredsstillende helse- og vandelsattest (fremlegges før ansettelse).
 
Stillingene er planlagt organisert under forebyggende avdeling.

Vi kan tilby:

  • Gode arbeidsbetingelser i et hektisk men godt miljø

  • Gode utviklingsmuligheter

Lønnsvilkår:

Lønn etter avtale.  

 

Spørsmål om stillingene kan rettes til:

Avdelingsleder forebyggende Roar Asbjørnrød telefon 982 317 45 eller e-post: roar.asbjornrod@larvik.kommune.no ellerbrannsjef Arve Stokkan telefon 982 317 42 eller e-post: arve.stokkan@larvik.kommune.no

 

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

 

På grunn av personalgruppens sammensetning oppfordres kvinner til å søke.

Den kommunale arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen, kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn oppfordres til å søke.

 

Attester og vitnemål taes med til et evt. intervju.

 

SØKNADSFRIST: 07.11.2016

 

Larvik kommune ønsker å motta alle søknader elektronisk, og oppfordrer søkere om å benytte vårt elektroniske søknadsskjema.

www.larvik.kommune.no/ledigestillinger

https://ssl.larvik.kommune.no/soknad/

 

Dersom du ikke har tilgang til å sende elektronisk søknad skal søknad sendes til Larvik kommune, Postboks 2020, 3255 Larvik, vennligst referer til arkivsaksnummer.

 

Tilbake til forrige side

 

 



Webredaktør: Per Ole Sivertsen

 

      HVA SKJER?
JANUAR 2019
16.01. Nasjonal brann- og...
MARS 2019
19.03. Brannvesenkonferan...
MAI 2019
23.05. Generalforsamling ...
JUNI 2020
15.06. Interschutz...
SE ALLE AKTIVITETER

 

  ANNONSER
 


Nettsidene er utviklet av
Powel AS, avd. Datamann