Brannvesenet har 2 ledige stillinger som brannkonstabler i 100 % med snarlig tiltredelse.
Sentrale arbeidsoppgaver
Utføre de arbeidsoppgaver som er tillagt brannvesenet i følge brann- og eksplosjonsvernlovens bestemmelser samt de arbeidsoppgaver som følger av kommunens bestemmelser. Andre arbeidsoppgaver relatert til forebyggende kampanjer/satsningsområder og beredskapsmessig brannvern eller de oppgaver som brannsjefen måtte tillegge stillingene.
Ønskede kvalifikasjoner og utdanning
Brann - og redningsteknisk utdanning og praksis.
For stillingene er det er ønskelig med elektrofagligkompetanse innenfor sterkstrøm og- eller radiokommunikasjon, data og alarmanlegg. (Jf dimensjoneringsforskriftens § 7-3 i forhold vilkår for fagbrev eller annen yrkesfaglig og/eller allmennfaglig utdanning).
Førerkort for tyngre kjøretøy klasse CE og kompetansebevis kode 160 for utrykningskjøring. De som tilsettes uten førerkort for tyngre kjøretøy(klasse CE), må selv bekost slik utdannelse innen 6 måned etter tilsetting. Førerkort for utrykningskjøretøy kode 160 inngår i opplæringen.
God fysikk og helse i følge gitte retningslinjer for røyk- og kjemikaliedykkere.
Svømmedyktig.
Generell IT kompetanse samt god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
Samarbeidsevne, ærlighet, lojalitet og skikkethet for stillingen
God evne til å arbeide selvstendig så vel som i gruppe samt evne og vilje til samarbeid og løsning av oppgaver på tvers av brannvesenets avdelinger
Tilfredsstillende helse med dokumentert legeattest samt tilfredsstillende vandelsattest, jf. brann- og eksplosjonsvernlovens § 18, må fremvises før ansettelse.
Annen nødvendig kompetansekrav for stillingen i henhold til kommunens og virksomhetens behov vil pålagt gjennomført.
Generelle betingelser
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju og fremstilles for teoretiske, fysiske og psykiske tester etter gjeldende reglementer. Kopier av vitnemål og attester leveres under intervju.
Tjenesten er primært dagtjeneste, men vil etter behov kunne variere mellom dagtjeneste og turnustjeneste.
Ansettelse skjer på de vilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtale, og med prøvetid på 6 mnd.
Søknad
Søknad sendes inn elektronisk via nettsiden til www.halden.kommune.no under fanen ledig stilling. Attester og vitnemål må medbringes ved evt. intervju. |
